Responsabilidades e atribuições: Auxiliar a gestão na elaboração da escala de trabalho, folgas e férias da equipe Auxiliar na gestão da equipe fazendo avaliação do desempenho individual dos colaboradores e orientando-os nas melhorias Auxiliar no controle e avaliação das metas, voltados para qualidade dos serviços e ou produtos produzidos Monitorar os processos de trabalho do setor auxiliando na capacitação diária da equipe e nas entregas necessárias Orientar colaboradores para a pratica das nor…